Home Uitgelicht Pagina 14

Uitgelicht

Leven lang ontwikkelen

Juliet ten Brink is de prijswinnaar over 2022 van de TvZ Kennistoets. Treed jij in haar voetsporen?

Student | Succesvolle triage in verpleeghuis

Claudia van Dam onderzocht in 2021 en 2022 het gebruik van een triageformulier in een verpleeghuis.

Uitgelicht | Rebels leiderschap

Deze studie heeft als doel de ervaringen van verpleegkundigen met rebelse verpleegkundige leiderschapspraktijken in beeld te brengen vanuit het leadership-as-practice-perspectief.
EBP

EBP-leerlijn leert verpleegkundigen kritisch onderzoek doen

Een EBP-leerlijn voor verpleegkundigen start in oktober in het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG). Het initiatief is van verpleegkundige en verplegingswetenschapper Jeanine von Hebel, die er de UMCG Innovatieprijs Onderwijs en Opleiden mee won. Wat is precies de bedoeling?

Column Ethiek | Arjan van Os: Reflecteren: moet dat?

‘Reflecteren… moet dat alweer?’ Dat is een vraag die ik weleens van studenten krijg. ‘Het is tijdrovend en wat levert het op?’

TvZ Kennistoets: Cultuursensitief omgaan met onbegrepen gedrag

Een methodiek is ontwikkeld voor cultuursensitief Omgaan met Onbegrepen Gedrag (OOG) bij mensen met dementie thuis.

TvZ Kennistoets: De-implementatie

De-implementatie gaat gepaard met een grotere mate van onzekerheid dan implementatie.
Verpleegkundig leiderschap

Nieuw: 14 interventies om zeggenschap te versterken

Een nieuwe visie op het versterken van zeggenschap geeft verpleegkundigen en verpleegkundig specialisten 14 interventies om zeggenschap in hun eigen organisatie te versterken. De visie is een initiatief van het Landelijk Actieplan Zeggenschap.

Dossier Mantelzorg | Ondersteuningsbehoeften van naasten thuis

De COM-interventie helpt naasten en verpleegkundigen inzichtelijk te krijgen welke ondersteuning naasten nodig hebben om palliatieve zorg thuis zo lang mogelijk vol te houden.

Dossier Mantelzorg | Indiceren bij overbelaste mantelzorg in de wijk

Stel, een wijkverpleegkundige heeft bij een cliënt aanwijzingen voor (dreigende) overbelasting van de mantelzorg. Hoe kan dan via het Omaha-system of NANDA-I de benodigde ondersteuning worden geïndiceerd?